Česká národní banka (ČNB) vydala nové stanovisko k vyjasnění pojmu „vedoucí osoba“ podle ZISIF (zákon o investičních společnostech a investičních fondech). Vedoucí osoba tak zahrnuje vedle statutárního orgánu v podstatě jen generálního ředitele (CEO). Naopak ředitelé jednotlivých oddělení do této kategorie nespadají, bez ohledu na to, jak „sebevědomě“ zní jejich funkce.
Proč na přesné definici tolik záleží
Vedoucí osoby musí získat předchozí souhlas ČNB podle § 515 ZISIF ještě předtím, než do své funkce vůbec nastoupí (pro kontext – aktuálně navrhovaná novela ZISIF by však schvalování ze strany ČNB měla vypustit). ČNB u nich přísně posuzuje důvěryhodnost, odbornou způsobilost, zkušenosti a případný střet zájmů.
Zákon navíc stanovuje minimální počty. Investiční společnost, samosprávný fond i administrátor potřebují pro řádný chod alespoň dvě schválené vedoucí osoby. Pokud vaše společnost funguje jako obhospodařovatel i administrátor zároveň, nemusíte hledat čtyři lidi. Stále vám stačí dvě osoby, pokud splňují odborné požadavky pro obě agendy.
Statutární orgán tvoří absolutní základ
Zákon definuje vedoucí osobu primárně jako statutární orgán a jeho členy. U akciové společnosti, která představuje jedinou povolenou formu pro investiční společnost, se bavíme o představenstvu v dualistickém systému nebo o správní radě v monistickém uspořádání. Pokud ve statutárním orgánu sedí jiná právnická osoba, vedoucí osobou se automaticky stává fyzická osoba, která ji zastupuje. Všichni tito lidé (prozatím) podléhají schvalovacímu procesu ČNB.
Úskalí pozice ředitele a rozhodující vliv na celou firmu
Zákon výslovně zmiňuje také „ředitele právnické osoby“. Tento pojem v minulosti odkazoval na dnes již zrušenou funkci statutárního ředitele. Odstranění této funkce z korporátního práva vyvolalo na trhu zmatky. Některé společnosti začaly z opatrnosti za vedoucí osoby mylně považovat i ředitele jednotlivých úseků.
ČNB tento rozšiřující výklad odmítá. Ředitelem se pro účely zákona rozumí výhradně generální či výkonný ředitel (CEO). Jde o člověka, který stojí na samém vrcholu organizační hierarchie, podléhá přímo statutárnímu orgánu a nese odpovědnost za každodenní vedení společnosti jako jednoho celku. Výjimečně může jít i o model sdíleného vedení (co-CEO), pokud oba řídí celou společnost.
Divizní ředitelé pod přísnou regulaci nespadají
Řídíte pouze obchod, compliance, IT divizi nebo účetnictví? Pak z pohledu ZISIF vedoucí osobou nejste. ČNB posuzuje faktický stav věci, nikoliv formální název pozice. Titul „Sales Director“ z vás vedoucí osobu neudělá. Pokud vaše pravomoci nesahají na řízení celé firmy, souhlas regulátora k výkonu své práce nepotřebujete.
Faktické řízení z pozadí a platnost starých souhlasů
Zákon pamatuje i na situace, kdy firmu řídí někdo „jiným způsobem“. Opět zde ale platí materiální podmínka řízení celku. V praxi se s touto kategorií setkáte zřídka. Typicky jde o případy v rámci velkých koncernů, kde dceřinou společnost fakticky úkoluje řídící orgán mateřské firmy, nebo o situaci, kdy formální CEO zcela přenechá otěže někomu jinému.
Dobrou zprávou na závěr zůstává ochrana nabytých práv. Nová interpretace nepůsobí zpětně. Pokud vám nebo vašim kolegům ČNB v minulosti souhlas udělila, tento krok zůstává v platnosti a o svou pozici se bát nemusíte.
Jsme připraveni provést vás celým procesem a začít pro vás pracovat.
Další články v kategorii
